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岗位内容:1、负责协助领导开拓市场,与合作方建立联系,落实合作内容;2、负责日常工作的衔接推进,资料文件的上传下达;3、负责日常会务、活动及接待工作,保障各方面工作顺利开展;4、负责公司日常办公室事务及领导交办的其他事项。岗位要求:1、本科学历,良好的职业形象,专业不限;2、具有较强的服务意识,良好的沟通表达能力;3、具备商务礼仪通识,有会议活动的组织、执行或主持经验优先。该岗位需要长期出差外地工作,能接受者再投递。提供食宿。 职能类别:商务助理
职责描述: 1、哈药集团秉承跨专业合作,全方位培养,欢迎各专业同学加入哈药大家庭。了解现代化医药企业,学以致用,与哈药共同成长。(本次实习无补助) 2、实习时间:2020年7月-8月暑假期间, 实习期为一至两个月。 任职要求: 1、2021年毕业的境内高校大学本科及以上学历在读学生。 2、身心健康,具备能够正常履行工作职责的身体条件和心理素质。 3、品学兼优、思维敏捷、有较强的进取心和责任感。 4、保证实习期间完整出勤。 本招募信息最终解释权属哈药集团人力资源部。
1、 大专、本科管培生(生产后备),管理类或食品类专业,熟练使用办公自动化软件; 2、品德正直、能吃苦耐劳、能承受工作压力、积极乐观,有责任心、上进心;
奶站管理岗储备人员,晋升渠道站长
1、2024届本科及以上在校学生,乐于接受挑战、工作热情、积极向上、活力四射,具有较强的责任心、学习能力、团队协作精神和良好的沟通协调能力。 2、工商管理、公共管理相关专业
你将加入的职能是怎样的: ? 销售部作为达能的业绩基石,通过组织和管理一线销售资源,在渠道发展策略、市场发展机会、客户发展生意等方面深耕细作,致力于打造高专业、强执行的销售团队,为建立强大的品牌忠诚度、提高客户满意度以及保证公司业务的可持续性及盈利性增长助力。 你将如何发挥你的潜能: ? 作为销售管培生,你将有机会在不同的销售渠道或总部及区域之间进行至少3个关键岗位的轮岗,全面夯实宏观销售思维; ? 此外,你还能学习产品在一线销售的完整销售通路及营销执行,积累丰富的销售一线实操经验,并在职业生涯早期负责团队管理,更有机会参与全国性项目的策划和执行。 职能类别:管理培训生
招聘工科大专毕业生,35周以内,立志从事热网运行及技术管理工作的员工,热网技术培训生,在公司进行阶段性的培养,培养为技术员、所长助理、工程师等岗位。岗位晋升及薪资待遇1实习期:实习考核期6个月,实习期公司提供实习补助: 2500元/月,每月发放餐补10元/天 ,本地员工公司提供免费倒班宿舍,外地***员工公司提供免费宿舍。 2 实习期结束转正: 学员 -热网检修工 -值班班长-技术员-所长助理- 所长 /技术主管 岗位薪资:根据实习期考核情况转正:热网薪资(税前):运行检修工工资范围: 2800元/月-3200元/月值班班长工资范围:3100元/月-3800元/月所长/技术主管工资范围: 4600元/月-6000元/月额外给予餐补300元/月。四、公司福利公司为员工足额缴纳七险一金,为外地学员提供***公寓、免费通勤车、餐补、双休、带薪年假、节假日礼金、供暖费补助、三甲医院年度体检等福利待遇以及培训并提供良好的个人发展空间(公司设有公平的选拔机制)。五、工作地点哈尔滨 年龄要求:23-35岁
岗位职责: 1、协助业务员准备客户需要的表单、注册证、资质等资料; 2、协助业务员制作标书、履行合同签订及审批手续等; 3、完成公司内部各部门需要的报表等资料。 任职资格: 1、大专以上学历,有无经验均可; 2、党员、会驾驶优先; 3、具有较强的语言沟通能力与团队意识。
主要职责:负责应急管理工作,贯彻执行应急管理法律法规规章、规程和标准;统筹应急救援力量建设;负责消防管理工作,协助指导消防监督、火灾预防、火灾扑救等工作。 基本要求:男性18-22周岁高中及以上学历,大学专科及以上学历、退伍军人年龄放宽至24周岁,消防救援工作相关的特殊人才,年龄放宽至28周岁。 待遇政策: 1.五险一金,逐年增资,公费医疗,月薪险后6000元以上; 2.优秀业务骨干,可择优,定向培养,提认为指挥员;本科以上学历者可通过专门录用干部考试直接提任为指挥员。 3.在家庭优待、子女入学、住房医疗、交通出行、参观游览等方面享受专门优待政策。
工作内容:辅助上级领导进行团队管理,了解并熟悉公司销售流程以及掌握公司销售的方法,带领团队完成既定任务任职要求: 1、大专及以上学历 2、热爱销售服务行业,富有激情梦想,敢于接受挑战。 3、思维敏捷,口齿伶俐,有良好的心理承受力和服务意识福利待遇:底薪 业绩提成 话补50元 工龄工资 员工聚餐 免费旅游 节假日休息 免费培训 晋升机制 转正5000元-上不封顶 企业每年两次大型促销为顾客带去福利同时也为员工带来高额的销售业绩。
岗位职责:1.参与项目实施,完成项目经理指派的工作;2.针对客户需求和行业特点,依据项目经理的建议和指导,在客户实施过程准确把握客户需求并能加以记录和分析;2.在实施过程中,对客户的企业管理工作进行诊断,提出实施计划的合理性建议和解决方案,及时、有效协调资料解决项目实施过程中出现的疑难问题,并按照实施流程顺利完成实施项目,按时保质实现项目交付和验收,提高客户满意度和用户体验;3.按照客户要求协助进行现场培训和指导,进行实施文档的编写,完成项目实施进度报告,实施总结等。4.与客户方保持良好的合作,确保项目进度与质量。职位要求:1.计算机相关专业,本科在校生,2024.06毕业;2.能够胜任项目实施方案的撰写、需求分析和建议书的编写;3.具备良好自信心,有较强的口头表达能力,有良好的客户服务意识;4.有强烈的进取精神、事业心、责任心;能够在压力下工作。
一、岗位职责参与并协助相关人员开展公司三会筹备、信息披露、证券事务、产权事务等业务。
二、岗位要求 1.有证券事务相关实习经验者优先; 2.认真、细致、勤奋有自驱力; 3.经济管理、金融、财务会计、法律等相关专业优先; 4.大学本科二年级及以上; 5.实习期不少于3个月,每周一至周五不少于4个半天现场办公; 6.熟练使用Office办公软件及办公设备。
岗位描述: 1、负责Windows环境下的软件功能开发及单元测试; 2、参与产品开发,完成相关产品部分的软件开发和设计文档的编写; 3、对软件调试与维护,保证其合理性与正确性。 应聘要求: 1、 计算机、软件工程及相关专业本科以上学历,可接受在校生或20年,21年,22年毕业(可缴社保); 2、 熟练掌握C#/java,熟练使用VS,有实际开发经验; 3、 责任心强,良好的对外沟通和团队协作能力; 4、配合项目经理完成相关任务目标; 5、具有很强的学习和独立分析能力、工作责任心、良好的沟通能力和团体合作精神。
工作内容:辅助上级领导进行团队管理,了解并熟悉公司销售流程以及掌握公司销售的方法,带领团队完成既定任务 任职要求: 1、大专及以上学历 2、热爱销售服务行业,富有激情梦想,敢于接受挑战。 3、思维敏捷,口齿伶俐,有良好的心理承受力和服务意识 福利待遇:无责底薪 业绩提成 话补50元 工龄工资 员工聚餐 免费旅游 节假日休息 免费培训 晋升机制 转正5000元-上不封顶 企业每年两次大型促销为顾客带去福利同时也为员工带来高额的销售业绩。
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